中国法治 四川讯:(肖勇、别福容、肖锐桃报道)为进一步贯彻落实看守所“五化建设”工作要求，扎实推进看守所执法规范化建设，今年以来，梓潼县看守所抓管理精细化，认真做好在押人员风险等级评估工作，科学、准确、及时、全面判定在押人员安全风险程度，有针对性地采取监管措施，有效、及时、主动化解风险，防止发生监所安全管理事故。
一是开展过渡管理初次评估。对新收押入所人员，在分析掌握其案情性质及轻重程度、社会经历、家庭因素、身体状况、心理状态以及情绪变化的基础上，初步确定管控等级，责任到具体专职管教，做好谈话教育工作，强化日常生活管理，做到新在押人员入所后就纳入风险防控范畴。
二是加强岗位联动，实行动态评估。根据在押人员的日常行为表现，逐一进行综合分析研判，实行分级管理。同时，管教民警、巡控监视民警、监所狱医密切合作，加强交流，严密措施，加强防范，全程跟踪管理，多管齐下，做到在押人员全天候纳入管控视线，并根据最新动态情况，随时调整管控等级和措施。
三是开展重点情形及时评估。对案情重大、情绪不稳定、思想负担较重、患严重疾病的在押人员，列为重点教育管控对象，并建立重点人员风险管控信息表，进行全程跟踪监控。管教民警负责谈话教育和心理疏导，巡视监控民警负责日常重点观察和监控，有效保证了管控工作的不脱节和连续性，防止了不安全隐患的发生。
四是开展定期评估机制。利用狱情分析会，对每个在押人员进行分级评估，使各岗位值班民警清楚管理重点，增强发现和处置事故隐患和苗头的能力。落实民警帮教对象、帮教措施和安全责任，加强思想教育和心理咨询等教育工作，全方位掌控在押人员现实状况。
五是建立在押人员风险等级评估档案。通过风险评估，建立在押人员《风险评估档案》，实行一人一档，严密管控具有重大安全风险的重刑犯罪、涉毒犯罪和患严重疾病人员，有效防止了在押人员自伤、自残和因病死亡等各类安全事故的发生。
供稿人：赵光华
一是开展过渡管理初次评估。对新收押入所人员，在分析掌握其案情性质及轻重程度、社会经历、家庭因素、身体状况、心理状态以及情绪变化的基础上，初步确定管控等级，责任到具体专职管教，做好谈话教育工作，强化日常生活管理，做到新在押人员入所后就纳入风险防控范畴。
二是加强岗位联动，实行动态评估。根据在押人员的日常行为表现，逐一进行综合分析研判，实行分级管理。同时，管教民警、巡控监视民警、监所狱医密切合作，加强交流，严密措施，加强防范，全程跟踪管理，多管齐下，做到在押人员全天候纳入管控视线，并根据最新动态情况，随时调整管控等级和措施。
三是开展重点情形及时评估。对案情重大、情绪不稳定、思想负担较重、患严重疾病的在押人员，列为重点教育管控对象，并建立重点人员风险管控信息表，进行全程跟踪监控。管教民警负责谈话教育和心理疏导，巡视监控民警负责日常重点观察和监控，有效保证了管控工作的不脱节和连续性，防止了不安全隐患的发生。
四是开展定期评估机制。利用狱情分析会，对每个在押人员进行分级评估，使各岗位值班民警清楚管理重点，增强发现和处置事故隐患和苗头的能力。落实民警帮教对象、帮教措施和安全责任，加强思想教育和心理咨询等教育工作，全方位掌控在押人员现实状况。
五是建立在押人员风险等级评估档案。通过风险评估，建立在押人员《风险评估档案》，实行一人一档，严密管控具有重大安全风险的重刑犯罪、涉毒犯罪和患严重疾病人员，有效防止了在押人员自伤、自残和因病死亡等各类安全事故的发生。
供稿人：赵光华
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